Quoi de neuf au Journal Officiel du 10 mars 2026 ? Mutualisation des crédits d'heures syndicales, Convention collective des transports routiers : avenant relatif aux classifications, Au Parlement : fonds spéculatifs et dettes, Parcoursup discriminatoire, renforcer l'activité physique à l'école, l'évaluation de la qualité de l'action publique pour l'année 2025…
UNSA le 10/03/2026

Quoi de neuf au Journal Officiel du 10 mars 2026 ? Mutualisation des crédits d'heures syndicales, Convention collective des transports routiers : avenant relatif aux classifications, Au Parlement : fonds spéculatifs et dettes, Parcoursup discriminatoire, renforcer l'activité physique à l'école, l'évaluation de la qualité de l'action publique pour l'année 2025…

Votre Journal Officiel syndical… COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES :° MUTUALISATION DES CREDITS D'HEURES SYNDICALES : arrêté du 6 mars 2026 fixant le coût horaire moyen dans la fonction publique hospitalière servant de base au calcul de la compensation financière dans le cadre de la mise en œuvre d

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Tribune : « Les femmes ne sont pas des travailleurs comme les autres »
UNSA le 09/03/2026

Tribune : « Les femmes ne sont pas des travailleurs comme les autres »

Laurent Escure, Secrétaire général de l'UNSA, est signataire de la Tribune « Les femmes ne sont pas des travailleurs comme les autres » publiée dans le magazine Santé & Travail, et le journal Le Monde.Dans cette Tribune près de 90 personnalités syndicales, associatives, politiques, universitaires ap

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Quoi de neuf au Journal Officiel du 8 mars 2026 ? Campus des métiers, Haute autorité de l'audit de durabilité, Sécurité ferroviaire, Commission Nationale du Débat Public février-mars 2026…
UNSA le 08/03/2026

Quoi de neuf au Journal Officiel du 8 mars 2026 ? Campus des métiers, Haute autorité de l'audit de durabilité, Sécurité ferroviaire, Commission Nationale du Débat Public février-mars 2026…

Textes au J.O.R.F. d'intérêt social et environnemental, par l'UNSA Juridique… COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES :° CAMPUS DES MÉTIERS : arrêté du 26 février 2026 fixant la liste des campus des métiers et des qualifications labellisés conformément aux dispositions de l'arrêté du 26 septembre 2019 rel

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Directive « Transparence salariale » : la fin d'un tabou !
UNSA le 07/03/2026

Directive « Transparence salariale » : la fin d'un tabou !

La directive (UE) 2023/970 du 10 mai 2023 marque un tournant dans la lutte contre les inégalités de rémunération entre les femmes et les hommes. Obligation structurante, la transparence devient un droit plus facilement mobilisable dans l'entreprise et devant le juge [1].TRANSPARENCE DES RÉMUNÉRATION

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Quoi de neuf au Journal Officiel du 7 mars 2026 ? Aide exceptionnelle à l'apprentissage et soutien à l'alternance, données personnelles du régime de protection sociale des alternants (« I-MILO »), Sénat : contrôle des antécédents judiciaires des encadrants d'enfants, Situation du budget de l'État janvier 2026…
UNSA le 07/03/2026

Quoi de neuf au Journal Officiel du 7 mars 2026 ? Aide exceptionnelle à l'apprentissage et soutien à l'alternance, données personnelles du régime de protection sociale des alternants (« I-MILO »), Sénat : contrôle des antécédents judiciaires des encadrants d'enfants, Situation du budget de l'État janvier 2026…

Soyez les premiers informés des dispositions d'intérêt social et environnemental publiées au J.O. L'UNSA Juridique vous communique les premières analyses et les grandes lignes... COMMENTAIRES ET LIENS DES TEXTES :° AIDE EXCEPTIONNELLE À L'APPRENTISSAGE ET SOUTIEN À L'ALTERNANCE : décret n° 2026-168

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Conseil supérieur de la prud'homie : nouvelle mandature en actions...
UNSA le 06/03/2026

Conseil supérieur de la prud'homie : nouvelle mandature en actions...

Quelques informations de la Prud'homie partagées...DES NOUVELLES DU CONSEIL SUPÉRIEUR DE LA PRUD'HOMIELe Conseil supérieur de la prud'homie s'est réuni le 12 février dernier. À l'ordre du jour (à noter que l'UNSA n'y est pas encore membre et invitée) : un point d'étape sur le renouvellement des cons

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